Asesoría jurídica continua: el jurídico de la empresa, con rutina definida
Un departamento jurídico externo, con alcance mensual por escrito, canal de atención, reuniones periódicas e informe de lo realizado.
Muchas empresas no tienen volumen para mantener un departamento jurídico interno, pero sí tienen trabajo jurídico todos los meses: contratos por revisar, notificaciones por contestar, dudas laborales, exigencias de clientes y de organismos públicos. Tratar cada asunto como un encargo aislado genera esperas, retrabajo y decisiones tomadas sin consulta.
En la asesoría jurídica continua, el despacho actúa como el jurídico externo de la empresa. El alcance mensual se define por escrito, la rutina de atención y de reuniones se acuerda al inicio y el alcance se revisa periódicamente para acompañar los cambios del negocio. Para grupos extranjeros con filial en Brasil, significa contar con un equipo jurídico local que informa en español o en inglés.
Cuándo este servicio resuelve
Cada asunto empieza desde cero
La empresa contrata a un abogado distinto para cada situación y tiene que explicar la operación una y otra vez. Nadie guarda el historial y las orientaciones no siempre encajan entre sí.
El jurídico solo entra cuando el problema ya existe
Como cada consulta exige presupuesto y aprobación, el equipo evita preguntar. El abogado llega cuando la notificación ya se recibió o el proceso ya se presentó, y no cuando aún se podía prevenir.
Gasto jurídico imprevisible
Los honorarios por encargo aparecen en momentos distintos y con importes difíciles de planificar. La dirección no sabe cuánto gastará en el jurídico durante el año ni qué se está entregando.
Qué recibe usted
Diagnóstico y diseño del alcance
Mapeamos el volumen y el tipo de trabajo jurídico de la empresa, los contratos vigentes y los riesgos conocidos. Con esa base, proponemos el alcance mensual: áreas cubiertas, tipos de asuntos incluidos y lo que queda fuera.
Abogado responsable y canal definido
Un abogado del despacho conduce la cuenta y es el punto de contacto de la empresa por el canal acordado, con plazos de respuesta fijados en contrato y prioridad para los asuntos con plazo legal en curso.
Rutina de reuniones
Reuniones periódicas con la dirección y, cuando es útil, con recursos humanos, comercial y finanzas, para anticipar decisiones y tratar lo que viene antes de que se vuelva urgente.
Atención de los asuntos del día a día
Revisión de contratos, respuesta a notificaciones, orientación laboral, apoyo en negociaciones y seguimiento de exigencias de organismos públicos, dentro del alcance acordado.
Informe periódico
Registro de lo atendido en el periodo, de lo pendiente y de lo que exige una decisión de la empresa. La dirección sigue el trabajo y el uso del alcance contratado.
Revisión del alcance
En intervalos acordados, evaluamos con usted si el alcance sigue siendo adecuado al momento de la empresa y ajustamos lo necesario, siempre por escrito.
Por qué con nosotros
Alcance por escrito, sin sorpresas
Lo que está incluido y lo que se cobra aparte queda definido antes de empezar. Los asuntos fuera del alcance reciben una propuesta propia y solo avanzan con su aprobación.
Un despacho multidisciplinar detrás
El abogado responsable cuenta con el apoyo de los colegas de otras áreas del despacho, como laboral, inmobiliario, regulatorio y contencioso, sin que la empresa tenga que contratar varios despachos.
Un historial que se queda en la empresa
Orientaciones, contratos y dictámenes quedan organizados y documentados. La continuidad no depende de la memoria de una persona y el historial está disponible cuando la empresa lo necesite.
Preguntas frecuentes
¿Qué es la asesoría jurídica continua?
Es la contratación del despacho para actuar como jurídico externo de la empresa de forma permanente, con un alcance mensual definido en contrato. En lugar de contratar cada asunto por separado, la empresa cuenta con un abogado responsable, un canal de atención y una rutina de seguimiento. Es un modelo habitual en empresas cuyo volumen no justifica un departamento jurídico interno.
¿Cómo se cobra una asesoría jurídica mensual en Brasil?
Normalmente mediante una cuota mensual fija, calculada sobre el alcance acordado: áreas cubiertas, tipos de asuntos y volumen estimado. Los procesos judiciales, las operaciones específicas y los asuntos fuera del alcance se presupuestan aparte y se aprueban antes. El importe se presenta en la propuesta, después de la conversación inicial.
¿Qué diferencia hay entre la asesoría continua y la asesoría jurídica empresarial?
La asesoría jurídica empresarial es el contenido de la orientación: contratos, societario, laboral y regulatorio. La asesoría continua es el formato de la relación, mensual, con alcance, rutina y canal definidos, y puede reunir la asesoría empresarial y otras áreas del despacho. En la conversación inicial indicamos qué formato encaja mejor con su necesidad.
¿La asesoría continua sustituye a un departamento jurídico interno?
En muchas empresas sí, sobre todo cuando el volumen de trabajo no justifica un equipo propio. Cuando la empresa ya tiene abogado interno, la asesoría funciona como apoyo especializado en las materias que el equipo no cubre y como refuerzo en los momentos de mayor demanda.
¿Se puede modificar o terminar el contrato de asesoría?
Sí. El contrato prevé la revisión periódica del alcance y las condiciones de terminación, incluido el preaviso y la entrega ordenada de la documentación y del historial de los asuntos. Los ajustes de alcance se hacen por escrito cada vez que cambia la realidad de la empresa.
Vea también
Tenga un jurídico que ya conoce su empresa
Cuéntenos cómo resuelve hoy su empresa las cuestiones jurídicas y qué tipo de asuntos aparecen con más frecuencia. En la conversación inicial presentamos un diseño de alcance mensual y la rutina de seguimiento adecuada a su tamaño.